Обязанности | 3.1. Специалист по охране труда исполняет следующие обязанности: 3.1.1. В рамках трудовой функции нормативное обеспечение системы управления охраной труда: 1) обеспечивает наличие, хранение и доступ к нормативным правовым актам, содержащим государственные нормативные требования охраны труда; 2) разрабатывает проекты локальных нормативных актов, обеспечивающие создание и функционирование системы управления охраной труда; 3) осуществляет подготовку предложений в разделы коллективного договора, соглашения по охране труда и трудовых договоров с работниками по вопросам охраны труда; 4) взаимодействует с представительными органами работников по вопросам условий и охраны труда и согласовывает локальную документацию по вопросам охраны труда; 5) осуществляет переработку локальных нормативных актов по вопросам охраны труда в случае вступления в силу новых или внесения изменений в действующие нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права. 3.1.2. В рамках трудовой функции обеспечение подготовки работников в области охраны труда: 1) выявляет потребности в обучении и планирует обучение работников по вопросам охраны труда; 2) проводит вводный инструктаж по охране труда, координирует проведение первичного, периодического, внеочередного и целевого инструктажа, обеспечивает обучение административного аппарата колледжа и специалистов по охране труда, обучение работников методам и приемам оказания первой помощи пострадавшим в период работы; 3) оказывает методическую помощь руководителям структурных подразделений в разработке программ обучения работников безопасным методам и приемам труда, инструкций по охране труда; 4) осуществляет контроль проведения обучения работников безопасным методам и приемам труда, инструктажей по охране труда и стажировок в соответствии с нормативными требованиями; 5) осуществляет проверки знаний работников требований охраны труда. 3.1.3. В рамках трудовой функции сбор, обработка и передача информации по вопросам условий и охраны труда: 1) информирует работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты; 2) осуществляет сбор информации и предложений от работников, их представительных органов, структурных подразделений учреждения по вопросам условий и охраны труда; 3) осуществляет организацию сбора и обработки информации, характеризующей состояние условий и охраны труда БПОУ ТПК; 5) подготавливает отчетную (статистическую) документацию работодателю по вопросам условий и охраны труда. |